Sam dolazak u kancelariju Mozaika u Banjoj Luci predstavljao je veliko uzbuđenje za mene, a posebno upoznavanje sa iskusnim timom OB BiH, odnosno sa Sanjom, asitenticom programa Omladinske banke, Helenom, internicom – trenericom OB BiH kao i sa direktorom programa Omladinske banke, Željkom.
Omladinska banka BIH na našem području predstavlja neformalni vid edukacije mladih o pokretanju samostalnih mikrobiznisa, pisanju projekata i o samim treninzima i mogućem zaposlenju u nevladinom sektoru pod nazivom Omladinska banka. Sam program Omladinske banke pokrenut je rane 2008. godine.
Konkretno pozicija internice je jako odgovorna s obzirom na to da se mora paziti na svaku finansijsku začkoljicu u apliciranim projektima od strane 49 Omladinskih banaka u BIH. Naime, sami projekti koji se realizuju pod mentorstvom OB BiH, zajedno u saradnji sa opštinskim/općinskim/gradskim organima uprave predstavljaju veliku odgovornost kao i sam proces izrade planova za mikrobiznise, i obuke članova iz novoosnovanih Omladinskih banaka. Upornost kandidatkinja i kandidata pri apliciranju na projekat, koji se odobravaju tek nakon trećeg pokušaja, je upravo ono što pruža optimističnu motivaciju za rad i volju gdje vlada fascinantna izreka “Nada umire posljednja” i “Nikada nije kasno” iz kojih mnogobrojni odborni i predsjedavajući članovi i članice OB BiH preciznije rečeno, njih oko tri stotine, crpi motivaciju.
Zadovoljstvo mi je predstavljala sama mogućnost odlaska na teren i trening u Sarajevu od 25. do 27. juna pod nazivom MOBA2020 održanom u Hotelu Hollywood nakon samo 3 radna, kancelarijska dana. Provodeći tri dana sa 29 preduzimljivih , aktivnih učesnika treninga iz BIH gradova i opština u Sarajevu upoznala sam mnoge mlade nade bosansko-hercegovačkog područja kako iz društvenog tako i iz političkog života, a naučila sam i bitne stavke potrebne za pisanje i pokretanje projekata… Učesnici treninga su,zapravo, aktivni članovi društvenih zajednica u svojim opštinama i gradovima koji mjenjaju ili žele promjenit određene nedostatke na BIH području.U Sarajevu su se predstavili članovi novih BIH banaka, a to su mladi iz Broda, Stanara, Gornjeg Vakufa – Uskoplja, Kneževa, Gračanice i Sokoca. Njihov zadatak je bio da osmisle novi projekat u svojim lokalnim mjestima.Prvenstveno su primarijusi pisanja projekata kao Dženan, biznis menadžer za razvoj projekta vršili izlaganje i govorili o bitnim stavkama samog nastanka i pisanja projekata pa napokon i o samoj realizaciji različitih vidova projekata kako tradicionalnih tako i biznis atraktivnih,savremenenih modela. Zadatak za ispunjenje prvog testnog projekta su uspješno odradile sve nove banke, njiih 6 tačnije koje su bile prisutne na treningu pod nadzorom prisutnih mentora i trenera za pisanje projekata kao što si bili Stefan Ličina, osnivač Firme Digivox i Flataga – prve agencije ” Stana na dan” na području RS regije , Šejla, Selma Ćatović, osoba zadužena za vođenje finansija i račuvodstveni sektor, Elmedina, gospođa Balta…Neki od projekata su se zvali ” Dan za beštelne prilike” koji su pokrenuli mladi iz Gornjeg Vakufa – Uskoplja i koji žele potaknuti mlade na aktivizam u svojoj zajednici, zatim projekat kino na otvorenom- Informiši se, uredi & priredi – SFF (Sokolac film festival) ” i sl. Žiri zadužen za biranje pobjedničkog projekta je iznenadio sve ostale članove drugih banaka pa je umjesto nagrade za jedan pobjednički projekat koji je osvojio najviše glasova – SFF nagradio svih 6 projekata iz 6 novonastalih Omladinskih banaka.Čekovi finansijske podrške OB BIH iznosili su od 500 – 1500 KM, pa su takmičarski projekti dobili različite iznose podržke, a za drugi dio potreban za realizaciju projekata mogu se obratit opštinskim organima kao i društenim zajednicama iz svojih gradova. Kuglanje, igranje bilijara, pikada, žurke predstavljale su opuštajuće aktivnosti na trodevnom seminaru kao i sam odlazak na Trebević koji je bio namjenjen predstavnicima opštine, ali i ekipama koji su se duže zadržali u Sarajevu kao npr. mi koji smo se zadržali na Baščaršiji.
Sam smještaj u hotelu Hollywood na Ilidži kao i pripremljena jela bila su za svaku pohvalu. Veoma mi je drago što sam imala priliku da upoznam nove srednjoškolce koji su sa svojim projektnim poduhvatima i aktivnostima kojima se bave zaslužili podržku Omladinske banke BiH. Društveni,sportski projekat iz Stanara OB Stanari Open 2020 želi otvorit vrata novoj sportskoj manifestaciji u ovoj opštini, dok OB Kneževo će ostvariti ideju Od ideje do realizacije organizovanjem edukativnih radionica za mlade o programu Omladinske banke, a Brod i revolucionarni poduhvat u ovoj opštini realizovaće se izgradnjom prilagođenog sadržaja u parku za djecu ometenu u razvoju, slogan njihove akcije glasi “Zajedno smo jači”. Zanimljiv utisak na mene je ostavio i rad sa Medihom, jednogodišnjom internicom Fondacije Mozaik – Omladinske banke iz Sarajeva sa kojom sam radila registraciju samih učesnika kao i pisanje samih ugovora o prvim projektima i čekovima novih OB BIH. Ona je zadužena i za realizaciju uspješnog mikrobiznisa za koji OB daje ček od 2000KM. Što se tiče same orijentacije OB BIH ima različite segmente djelovanja pa svojim najaktivnijim članovima nudi i odlazak u Gruziju i Armeniju s ciljem usavršavanja i držanja treninga mladim ljudima. Još jedna zanimljiva činjenica koju sam shvatila u prvih 7 dana prakse je i to da je COVID -19 postavio uslove održavanja distanciranog treninga za mlade pa pri samoj dodjeli materijala za registraciju učesnika bile su ubrojane i maske kao i rukavice kao obavezni materijal za učešće na treningu. Samo izbjegavanje okupljanja postignuto je offline i online treninzima za učesnike pa smo sa Amrom npr. imali razgovor putem zoom aplikacije. Sama ohrabrujuća činjenica da su mladi naučili kako da rade monitoring projekta, pisanje i grupnu realizaciju željenog projekta po mom mišljenju smatra se uspješnom i pozitivnom evaluacijom treninga…Na samom kraju bloga drago mi je spomenuti i aktiv mladih iz Gračanice koji je uspio dobit priliku i finansijsku podržku OB BIH da realizuje projekat Iz Pasiva u Aktiv, slogan njihove akcije je “Ostani najduže na kafi i osvoji 100 KM” gdje će omladinac koji ostane najduže na kafi dobit 100 KM, a mladima koji budu prisutni na kafi biće omogućena prilika da aktivno učestvuju u programu novonastale Omladinske banke Gračanica.
Zanimljivu činjenicu otkrivenu u prvih 7 dana prakse za mene predstavlja i to da portal lonac.pro svojim članovima daje mogućnost osnivanja profila i pisanja različitih, informativnih vrsta blogova.
Flow efficiency je jedno od najmoćnijih mjerila za poboljšanje efikasnosti procesa neke poslovne aktivnosti. Omogućava timovima da brzo prepoznaju faze u kojima dolazi do zastoja i gubitka vremena. Ako se uspije naći način za povećanjem procenta aktivnog rada, timovi mogu ubrzati proces vršenja zadataka, bez potrebe za proširenjem tima.
Ured za koordinaciju projekata pri Federalnom ministarstvu poljoprivrede vodoprivrede i šumarstva implementira READP projekat. Trenutno je objavljen poziv za dodjelu grantova startupima mladih poduzetnika sa područja FBiH koji se tek registruju ili nisu registrovani duže od 2 godine. Poduzetnici moraju biti starosti do 35 godina.
Please note:
This action will also remove this member from your connections and send a report to the site admin.
Please allow a few minutes for this process to complete.
Odgovori