Međugeneracijske razlike na radnom mjestu izraženije su nego ikada prije. Tradicionalni koncepti upravljanja timom ozbiljno su uzdrmani dolaskom novih generacija na tržište rada. Očekivanja i radne navike baby boomera, generacije X, milenijalaca i generacije Z značajno se razlikuju, što predstavlja izazov, ali i priliku za menadžere da unaprijede produktivnost i timsku saradnju.
Kroz seminar „Od baby boomera do generacije Z: Ključ harmonije u poslovnom okruženju”, voditi će te stručnjaci za strateški menadžment Nazif Hasanbegović i Alisa Bašić, koji će vam prenijeti znanje i predstaviti praktične alate za održivo i učinkovito upravljanje generacijskim razlikama, a time i zaposlenima.
🎁 Besplatno učešće!
Ne propusti ovu rijetku priliku!
BusinessAcademy vam poklanja besplatno mjesto na seminaru u vrijednosti od čak 350 KM, i to na jednu od najtraženijih poslovnih tema današnjice.
Očekuje vas odlična energija, korisna znanja i savjeti koje odmah možeš primijeniti na svom poslu. Prijavi se što prije, jer broj mjesta je ograničen!
Sa učesnicima koji budu pratili seminar uživo, organizator će stupiti u kontakt telefonom radi potvrde rezervacije. Za ostale je obezbijeđen live stream.
✅ Šta dobijaš
Na ovom seminaru upoznati ćeš se sa različitostima individualnog i poslovnog ponašanja iz više različitih perspektiva – naučne, poslovne, timske, individualne. Seminar će otvoriti diskusiju o psihosocijalnim razlozima postojanja međugeneracijskih razlika, o uticaju uvjerenja i sistema vrijednosti na timski rad, kao i o preprekama u komunikaciji i funkcionisanju na radnim mjestima
🧠 Šta ćeš saznati
Tokom seminara polaznici će imati priliku da saznaju na koji način se može oblikovati ponašanje i uvjerenje različitih skupina generacija i da naučeno prepoznaju i implementiraju u svoje radno okruženje.
Oblasti koje se obrađuju:
- profilisanje – razlike i sličnosti u sistemu vrijednosti i motivacije baby boomera, GenX, GenY i GenZ;
- predrasude – gdje je početak, a gdje kraj sukoba generacija;
- kako međugeneracijski jaz utiče na komunikaciju i timski rad;
- konflikti i nivoi na kojima se dešavaju: u moje vrijeme … vs oni nemaju pojma;
- kako međugeneracijske razlike pretvoriti u prednosti;
- talenti i mentorisanje – kako postići sinergiju u različitostima;
- kako upravljanje ljudskim resursima (ne)doprinosi generacijskim razlikama;
- budućnost je sada – pripremimo se za buduće generacije;
- edukacija i upravljanje novim generacijama zaposlenih.
🎯 Kome je seminar namijenjen
Seminar je osmišljen za HR entuzijaste, menadžere, lidere na različitim nivoima rukovođenja, vlasnike biznisa, kao i sve poslovne profesionalce koji žele unaprijediti timsku saradnju i komunikaciju među kolegama različitih generacija.
Za sve ambiciozne pojedince koji teže karijeri u jednom od najtraženijih i najperspektivnijih sektora današnjice, jednogodišnji program HR Management na BusinessAcademy predstavlja idealnu priliku. Tokom ovog programa naučiti ćeš kako da identifikuješ, zapošljavaš i razvijaš talente koji pokreću uspjeh savremenih organizacija.
Za više informacija i registracionu formu posjeti zvaničnu stranicu BusinessAcademy
Odgovori