Administrator Senka Bajramović
Administrator
3D printanje – realizacija svih vaših ideja
15/12/2017 uDigitalne vještine i tehnologija, Vještine budućnosti
Za 3D printanje sam prvi put čula gledajući jednu od najdražih serija – „Uvod u anatomiju“. Meredith i ekipa su isprintali 3D model srca kako bi se bolje pripremili za komplikovanu operaciju. Naravno da sam bila oduševljena, ali i prilično ubijeđena da je to izmišljotina koja ne postoji u stvarnosti. Međutim, uskoro se o 3D printanju sve više pričalo, a konkretni primjeri smanjivali moj pesimizam (guglanje je također pomoglo).
Tematika 3D printanja je relativno mlada, i još uvijek se radi na njegovom istraživanju i usavršavanju. Prvi 3D printer, jednobojni, je proizveden 1988. godine, a prvi 3D printer u boji 2000. godine. Iako 3D printer postoji već tridesetak godina, komercijalni primjerci koje možete imati u svom domu su dostupni tek par godina unazad i još su poprilično skupi. Svaki postupak 3D printanja započinje sa digitalnim CAD fajlom, koji je kreiran u nekom od programa za 3D modeliranje ili je skeniran 3D skenerom. U ovih 17 godina su tehnika i mogućnosti primjene uveliko napredovale, ali suština je ostala ista, izraditi vašu ideju u vidu trodimenzionalniog objekta, nanoseći slojeve određenih vrsta materijala jedan po drugom tzv. tehnologijom aditivne manufakture.
3D printer je definitivno uređaj o čijem razvoju ćemo imati priliku još čuti. Već danas je moćan alat koji u pravim, kreativnim rukama, može biti iskorišten za različite grane modernog društva: izradu prototipova (u stomatologiji, autoindustriji…), medicini (zamjenski organi, udovi…), arhitekturi, dizajnu, mašinstvu, edukaciji, modi, hobijima, i svemu onom što namaštate.
O primjeni 3D printera, i olakšavanju života koristeći trodimenzionalne predmete proizvedene na takav način bi se mogao napisati poveći elaborat. O zloupotrebi također, ali sam se nastojala zadržati na pozitivnim pričama 🙂
U BiH je, s ciljem upoznavanja javnosti sa 3D printing tehnologijom te uvođenjem 3D printanja na tržište, student Informacionih tehnologija na Američkom univerzitetu u BiH pokrenuo startup „MiniMe“. Radi se o Tariku Mehiću, koji je s kolegom Amarom Pljevljakom kreirao startup s ekološki orijentisanim procesom printanja, radeći s printerima na bazi biorazgradive plastike. Jedna od njihovih ideja je i napraviti prvi 3D muzej u svijetu koji će objediniti umjetnost i tehnologiju. I Ermin Podrug, student elektrotehnike i elektronike na Internacionalnom Burch univerzitetu u Sarajevu, je osmislio 3D printer te s kolegama pokrenuo kompaniju pod nazivom XOR koja se bavi između ostalog razvojem prototipa, pa vam vizit karticu može isprintati za 20 minuta. To su samo neki od primjera mladih koji su prepoznali 3D printanje kao inovativno i perspektivno ulaganje. U BiH postoji niz firma koje uvode u opis svojih usluga i 3D printanje.
Inovativno društveno preduzeće: 3DownŠtampa-3DownPrint d.o.o Sarajevo
Primjena 3D printera u BiH sa sobom nosi jednu divnu priču. Krajem 2015. godine je Projekat zapošljavanja mladih (YEP) sa Udruženjem „Život s Down sindromom FBiH“ pokrenuo lokalnu inicijativu (na prostoru Kantona Sarajevo) „Povećanje znanja i radnih vještina mladih s Down sindromom.“ U okviru inicijative je otvoren i 3Down Print Klub, koji je predstavljen tokom Dječijeg sajma u Sarajevu.
Ovaj klub je idealno mjesto za mlade s Down sindromom te njihove vršnjake, na kojem upoznaju tehnologiju 3D printanja te je imaju priliku i isprobati. Učešćem u projektu mladi s Down sindromom unaprjeđuju kvalitetu života te imaju prostor u kojem mogu steći profesionalne vještine potrebne za konkurentnost na tržištu rada. Upravo 3D printeri su prepoznati kao kreativan način koji omogućava mladima da klik za klikom vide svoj rezultat, što ih motiviše da rade više i održava im pažnju. Zahvaljujući novoj tehnologiji te produkt dizajnerima s kojima rade, razvijaju proizvode isključivo zahvaljujući svojoj mašti i potrebi. Svi proizvodi isprintani 3D printerom su kasnije ponuđeni na prodaju. Projekat se dalje razvijao te nakon Sajma razvio saradnju i sa školama, i informatičkim sekcijama, nudeći učenicima mogućnost nadograđivanja svojih znanja kroz primjenu 3D printera u nastavi.
Kako je jedan od ciljeva projekta bio osigurati i samoodrživost, u maju 2016. godine Projekat zapošljavanja mladih je uz podršku Ambasade Švicarske, a u saradnji sa Federalnim zavodom za zapošljavanje i Ambasadom Holandije u BiH, podržao osnivanje društvenog preduzeća 3DownŠtampa-3DownPrint d.o.o Sarajevo.Ova štamparija je po mnogo čemu posebna. Pored opremljenosti savremenim 3D printerom, mogućnostima UV printanja te digitalne štampe, posluje na principima društvenog poduzetništva s ciljem jačanja kapaciteta Udruženja „Život s Down sindromom FBiH“ i zapošljavanjem osoba sa Down sindromom.
U prilogu televizije Al Jazeera Balkans, o osnivanju ovog preduzeća, Sevdija Kujović iz Udruženja „Život s Down sindromom FBiH“ je rekla: “Mi nemamo informaciju da ijedna osoba s Down sindromom u BiH ima radnu knjižicu.“ Deset osoba je već prošlo šestomjesečnu obuku iz 2D i 3D tehnologije i odgovorno rade na prvim zahtjevima svojih klijenata. Inicijativa također pomaže u zaštiti osnovnih ljudskih prava osoba s invaliditetom stvarajući im jednake prilike za učešće u društvu. Na ovaj način se također daju i praktična rješenja na društvene probleme kao što je nezaposlenost marginaliziranih grupa.
Najzanimljiviji (za mene) podatak koji mi je google izbacio ovaj put je postojanje 3D printera za čokoladu! U Velikoj Britaniji posotoji čak od 2012. godine i omogućava printanje čokolade u formi u kojoj želimo. Iskreno se nadam da će dostupnost 3D printera u našim domovima za par godina biti na razini 2D printera, a i da ću do tad imati priliku čitati o mnogim uspješnim ženama koje 3D printer koriste za važnije predmete od čokolade.
*Tekst nastao u okviru inicijative IT GIRLS.
Kako su djevojke s Kosova kombinirale programiranje i društveni aktivizam?
15/12/2017 uLideri budućnosti, Ljudi s vizijom
Seksualno uznemiravanje je globalni problem. Kako bi adekvatno reagovala na ovaj problem, ali i radila na njegovom sprječavanju, grupa žena sa Kosova je razvila aplikaciju za prijavljivanje seksualnog uznemiravanja, a čija primjena se polako širi na regiju.
Seksualno uznemiravanje, ali i prijavljivanje istog na Kosovu je dugo (bilo) tabu tema. Mreža Žena Kosova iz Prištine je početkom 2016. objavila publikaciju pod nazivom „Seksualno uznemiravanje na Kosovu“ koja za cilj ima upućivanje javnosti na važnost te teme, te prikazivanje alarmantnih statistika o seksualnom uznemiravanju na Kosovu. Procjenjuje se da je 48,5% stanovnika Kosova doživjelo neki oblik seksualnog uznemiravanja u životu, a samo 4,1% od svih ispitanika su prijavili seksualno uznemiravanje organima ili poznaju nekoga ko je isto prijavio. Također, njihova istraživanja dokazuju opšti nedostatak svijesti o tome šta je zapravo seksualno uznemiravanje.
Agencija za ravnopravnost spolova BiH seksualno uznemiravanje definiše kao svaki neželjeni oblik verbalnog, neverbalnog ili fizičkog ponašanja spolne prirode kojim se želi povrijediti dostojanstvo osobe ili grupe osoba, ili kojim se postiže takav učinak, naročito kad to ponašanje stvara zastrašujuće, neprijateljsko, degradirajuće, ponižavajuće ili uvredljivo okruženje.
Ponukane ličnim iskustvima, djevojke okupljene u grupu Girls Coding Kosova (GCK) su se odlučile suočiti s problemima seksualnog uznemiravanja koristeći informacijske tehnologije da bi, kako kažu, omogućile mladim ženama bolju budućnost.
Osnaživanje žena obrazovanjem
Dvije Kosovarke, Blerta Thaci i Zana Idrizi, želeći pomoći ženama u društvu u kojem žive, su pokrenule GCK. Shvatile su da je najbolji način njihovog osnaživanja upravo kroz obrazovanje. Agencija za statistiku sa Kosova je 2014. godine objavila da je stopa zaposlenosti kod radno sposobnih žena Kosova samo 13%. S ciljem povećanja njihove zapošljivosti, te prepoznavši perspektivnost IT sektora, djevojke iz GCK-a su shvatile da pomoć koju žele pružiti ženama treba najprije ići u smjeru njihovog obučavanja u IT sektoru.
Članice su najprije organizovale različite obuke o programskim jezicima, koristeći najnoviju tehnologiju, i uz pomoć profesionalaca. Svrha obuka je bila osposobljavanje žena vještinama koje su tražene na tržištu rada. Nakon višednevnih radionica, grupa djevojaka je odlučila pokazati svoje znanje. Tada im u pomoć pristiže neprofitna organizacija Open Data Kosovo koja koristi tehnologiju kako bi unaprijedila upravljanje zajednicom uključivanjem mladih u razvoj digitalnih tehnologija s ciljem povećanja transparentnosti i odgovornosti vlasti, ali i s ciljem većeg učešća građana. Vizija djevojaka iz GCK-a i ove organizacije je ubrzo „kliknula“ rezultirajući pokretanjem odlične mobilne aplikacije, Šetaj slobodno, koju je podržala i Mreža žena Kosova.
Šetaj slobodno
Mobilna aplikacija Ec Shlirë tj. Šetaj slobodno je revolucionaran način borbe protiv seksualnog uznemiravanja, itekako zastupljenog u Kosovu. Ideja je inspirisana američkim pokretom Hollaback koji se bori protiv nasilja na ulici.
Pokretanjem aplikacije se onima koji su seksualno uznemiravani omogućila platforma kojom mogu informisati javnost o tome što su doživjeli/e, ali anonimno. Korisnici/ce aplikacije (i muškarci mogu biti seksualno uznemiravani!) diskretno prijavljuju bilo koji vid seksualnog uznemiravanja nakon čega se prijava automatski pojavljuje na interaktivnoj mapi i biva poslata nadležnima. Iako ne identificira pojedince koji su zlostavljači, podaci prikupljeni na taj način omogućavaju Kosovarima da zapravo vide koliko je seksualno zlostavljanje zastupljeno, te da zahvaljujući tim podacima mogu vršiti pritisak na nadležne da djeluju.
Aplikacija omogućava prijavljivanje seksualnog uznemiravanja kojem su osobe izložene, ali i analizu prikupljenih podataka koja pokazuje do kakvih vrsta uznemiravanja dolazi (npr. dodirivanje, uhođenje…) ili ko je počinio uznemiravanje (nepoznata osoba, radni kolega/ica…) te na kojoj je lokaciji došlo do uznemiravanja (javni prevoz, ulica, škola…). Korisnik/ca aplikacije također može opisati detalje uznemiravanja i po mogućnosti pružiti tačne koordinate lokacije. Prijava uključuje i datum rođenja – podatak koji pomaže demografskoj analizi podataka.
Cilj je preventivno djelovanje
Aplikacija je razvijena u bliskoj saradnji s aktivističkim grupama koje se, između ostalog, zalažu za rodnu ravnopravnost, a oni će koristiti prikupljene podatke kao dokaz za podršku mjerama protiv seksualnog uznemiravanja. Također, prikupljeni podaci će zvaničnicima, i svim interesnim grupama služiti kao dokaz za preventivno djelovanje. Aplikacija nije napravljena samo za Kosovo i može biti korištena bilo gdje u svijetu, ali jezik je podešen na albanski, srpski i engleski. Zasada, ljudi iz Albanije, Bosne i Hercegovine, Hrvatske, Kanade, Kosova, Makedonije, Crne Gore, Srbije i Sjedinjenih Američkih Država mogu također specificirati svoje općine/države/pokrajine prilikom podešavanja svojih korisničkih postavki.
Ova inspirativna priča je samo jedan od primjera korištenja programiranja u sferama društva za koje ne bismo povjerovali da je moguće, a o sličnim pričama ćete sigurno još čitati. O djevojkama iz GCK, ali i njihovim zanimljivim savjetima i vijestima iz svijeta IT-a možete čitati na njihovoj Facebook stranici.
*Tekst napisan u okviru inicijative IT GIRLS
Kako postati obrtnik za 15 dana?
04/12/2017 uGlobalno tržište rada, Poslovi budućnosti
Kada ste neaktivna, nezaposlena mlada osoba više od dvije godine, preporučuje se razmatranje samozapošljavanja kao opcije te pokretanje nekog vida vlastitog biznisa. Pored kvalitetne i originalne ideje, ispitivanja tržišta na kojem želite konkurirati te početnog kapitala, nailazite na prvu prepreku. Koji vid preduzeća registrirati? Postoje li ikakve prednosti za mlade osobe?
Neki od faktora koji utječu na izbor organizacijskog oblika preduzeća su: brzina i troškovi osnivanja, visina početnog kapitala, visina potrebnog kapitala za realizaciju poslovnog poduhvata, ograničenja odgovornosti prema trećim licima, uslovi privremenog obustavljanja i gašenja, troškovi organizacije, mogućnosti korištenja različitih poticaja i olakšica i mnoge druge…
Sudeći po mnogim analizama o potrebama mladih ljudi, svaka druga mlada osoba u FBiH rado bi pokrenula vlastiti biznis, ali joj je potrebna podrška u tome, i to ne samo finansijska nego i savjetodavna. Npr., mlada osoba se odluči za osnivanje obrta, ali ne poznaje Zakon koji ga tretira niti naredne potrebne korake.
Razmotrivši ove faktore, ali i potrebe mladih ljudi, fokusirat ću se na pojašnjenje osnivanja obrta, kao i njegovih prednosti i nedostataka.
Osnovne infomacije o obrtu u FBiH
U FBiH se snivanje, poslovanje i zatvaranje obrta reguliše Zakonom o obrtu i srodnim djelatnostima. Taj Zakon definiše obrt kao: samostalno i trajno obavljanje dopuštenih i registrovanih privrednih djelatnosti u osnovnom, dopunskom ili dodatnom zanimanju, od strane fizičkih lica sa svrhom postizanja dobiti koja se ostvaruje proizvodnjom, prometom ili pružanjem usluga na tržištu.
RAZLIKUJEMO: osnovno, dopunsko i dodatno zanimanje
– Osnovno zanimanje: ako niste u stalnom radnom odnosu.
– Dopunsko zanimanje
1. Fizičko lice može obavljati obrt kao dopunsko zanimanje isključivo samostalnim radom i to najduže 20 sati sedmično, uz plaćanje poreza čiju visinu propisuje organ nadležan za poreze.
2. Korisnik starosne penzije, koji je penziju ostvario sa 65 godina života ili sa 40 godina penzijskog staža, može istovremeno koristiti penziju i obavljati obrt kao dopunsko zanimanje. U tom slučaju vremensko ograničenje iz stava 1 se ne primjenjuje.
– Dodatno zanimanje
Fizičko lice može obavljati obrt kao dodatno zanimanje isključivo putem uposlenika koji mora biti u radnom odnosu kod vlasnika obrta.ž
Opšti uslovi za osnivanje obrta
1. Fizičko lice može obavljati obrt kao osnovno zanimanje ako ispunjava sljedeće opšte uslove:
− da je državljanin Bosne i Hercegovine,
− da je poslovno sposobno,
− da udovoljava opštim i posebnim zdravstvenim uslovima, ako je to propisano posebnim zakonom,
− da mu pravomoćnom sudskom presudom, rješenjem o prekršaju ili upravnim aktom nije izrečena zaštitna mjera zabrane obavljanja obrta dok ta mjera traje.
2. Fizičko lice može obavljati obrt kao dopunsko ili dodatno zanimanje ako ispunjava gore spomenute uslove i ako ima već zasnovan radni odnos po bilo kom osnovu ili je korisnik penzije.
Koraci u osnivanju obrta:
1. Podnošenje zahtjeva (nadležna općinska služba)
2. Dobijanje rješenja o obavljanju obrta (Služba za privredu i finansije)
3. Izrada pečata
4. Registracija u Poreznoj upravi i dobijanje ID broja i šifre djelatnosti (Porezna uprava Federacija BiH)
5. Otvaranje transakcijskog računa
6. Prijava radnog odnosa vlasnika i radnika (što zavisi da li se radi o osnovnoj ili dopunskoj djelatnosti)
7. Podnošenje zahtjeva za inicijalnu fiskalizaciju
8. Registracija u sistem PDV-a (uvjetno)
Sudeći po individualnim iskustvima obrtnika, postupak traje oko 15 dana (dobijanje rješenja 10 dana + izrada pečata 1 dan + registracija u Poreznoj upravi 1 dan + otvaranje transakcijskog računa 1 dan + prijava vlasnika i zaposlenika 1 dan), ali dužina trajanja naravno ovisi od niza faktora i načina rada općine u kojoj pokrećete obrt.
BITNO: Nakon registracije, obrtnik je dužan početi sa obavljanjem djelatnosti najkasnije u roku od 30 dana od konačnosti Rješenja o odobravanju obavljanja obrta. Od dana konačnosti Rješenja obrtniku počinju teći prava i obaveze u skladu sa propisima
Kao obrtnik niste u sistemu PDV, iako postoji mogućnost da budete u sistemu PDV, ako Vi ocijenite da vam je to bolje zbog povrata poreza koje se tada prenosi na krajnjeg kupca. Ali, ako se dobrovoljno prijavite u sistem PDV-a, tri godine ne možete izaći. Pored dobrovoljnog ulaska, u sistem PDV automatski ulazite ako godišnje ostvarite promet viši od 50.000 KM.
Prednosti obrta:
Manji troškovi pokretanja:
– Taksa za registraciju/privredna taksa 80 KM + administrativna taksa 8 KM
– Ljekarsko uvjerenje 50 KM (Sugestija: provjerite priznaje li se ljekarsko uvjerenje privatnih klinika u vašoj općini)
– Izrada pečata 30-50 KM.
– Dodatne takse, troškovi kopiranja i ovjere 50 KM
– Uvjerenje o nekažnjavanju 5 KM + administrativna taksa 2 KM
UKUPNO: 245 KM (okvirno) + inicijalna fiskalizacija oko 700 KM
—
• U slučaju da ste zaposleni, a razmišljate o pokretanju biznisa kao fizičko lice možete osnovati dopunsku ili dodatnu djelatnost.
• Ako se bavite obrtom možete registrirati 1 do 3 djelatnosti, a troškovi obrta se ne povećavaju s brojem djelatnosti koje se obavljaju.
• Registraciju obrtnik obavlja sam, a i knjigovodstvo je jeftinije jer je prosto i obrtnik ga može voditi samostalno.
• D.o.o se ne može privremeno obustaviti kao obrt.
Ipak, treba imati na umu da se obrtnici ne mogu baviti uvozom i izvozom te da za obaveze koje nastanu u obavljanju obrta obrtnik odgovara cjelokupnom svojom imovinom.
Pišite ako vas zanimaju i minimalni uslovi koje poslovni prostor mora ispunjavati ili kad vam on nije potreban, kao i šta su srodne djelatnosti.
Tagline – ubacivanje „bube u uho“
27/11/2017 uSoft skills za profesionalni uspjeh, Vještine budućnosti
Kad se sjetite nekog branda koji dobro poznajete i volite, vjerovatno vam u glavi, uz logo i zaštitne boje njihovog proizvoda, odzvanja i neka rečenica. Skoro svi brandovi, proizvodi, kompanije imaju neku frazu koja nadopunjuje njihov logo i koja se naziva tagline. Počela sam pisati ovaj blog prevodeći tagline kao slogan, međutim detaljnije istražujući o temi uskoro uviđam da se zapravo radi o dva različita termina, a oba ću kroz blog detaljnije objasniti.
Lingvistička nadopuna logotipa
Tagline se još naziva i tag, strapline ili brand line i smatra se sažetkom vrijednosti i identiteta vaše kompanije. To je ”catch” fraza koju koristite da ojačate brand i naglasite razliku između sebe i vaše konkurencije, kao i da pojasnite unikatnost vašeg proizvoda ili usluge korisnicima. Tipično je jako kratak (često ispod sedam riječi), i može se smatrati lingvističkom nadopunom vašeg logotipa.
O tagline-u treba razmišljati kao o naslovnom bloku vašeg teksta (koji predstavlja kompaniju, projekat i sl.) Taj naslov će se nalaziti uz logo na mjestima kao što su: flajeri, baneri, vizit-karte, sitni reklamni materijal, header i footer na memorandumima, web-stranicama i sl. Vidjevši ih na takvim reklamnim materijalima, bitno je da zainteresirate vašeg korisnika da istraži, nauči, sazna više o vama. Čitate ime organizacije, a zatim čitate tagline tako da tagline omogućava kontekst ili naknadno značenje imenu branda. Tagline se veže za misiju i viziju organizacije i obećanja koja brand pred svoje kupce postavlja, i zbog toga traje mnogo duže nego slogan neke kampanje.
Kako kreirati dobar tagline?
Kao i svaki zaštitni znak u marketingu (pisali smo o načinima kreiranja dobrog logotipa ovdje), tako je i tagline, koliko god jednostavno izgledao u početku, teško uprostiti u par riječi kojim ćete se predstaviti publici.
Marketinški stručnjaci daju jako jednostavan savjet za proces kreiranja tagline-a:
1. Sažmite sve ono što radite u par rečenica.
2. Skratite to.
3. Skratite to još malo.
4. Skratite opet.
5. Skratite.
6. Imate li jednu rečenicu?
Ta jedna rečenica mora imati ove karakteristike kako bi se smatrala dobrim tagline-om:
1. Mora biti pamtljiva
Da li se vaš tagline lagano pamti? Kratka, zarazna fraza može dugo opstati u marketingu. Cilj je stvoriti frazu koja se lako pamti i koja će asocirati na proizvod ili tvrtku. Tako, na primjer, kad se u svakodnevnom razgovoru spomene “lakše se diše”, to se u pravilu povezuje s bombonima “Bronhi”.
2. Mora uključivati ključnu prednost tog proizvoda/kompanije
Tagline pomaže u vašoj prepoznatljivosti i razlikovanju od drugih brandova. Npr. Da li vaše pivo ima manje kalorija? Da li ima drugačiju ambalažu? Čak i najmanje sitnice koje vas razlikuju od konkurencije mogu biti presudne pri mušterijinom izboru baš tog prizvoda. Kad kreirate tagline, potrebno je tražiti jedinstvenosti u historiji vašeg branda.
3. Mora izazivati pozitivne osjećaje o vašem brandu
Najbolje taglines koriste fraze koje su pozitivne i živahne (ne spominjati negativne emocije kao što su strah, mržnja i sl.). Tagline treba biti inspirativan te je poželjno i da je duhovit. Prikazuje ton i osjećaj koji želite da u vašoj ciljnoj grupi izaziva vaš proizvod ili usluga. Potrebno se fokusirati na pristup koji će graditi prijateljski odnos s publikomte koristiti jednostavan jezik, koji lako razumiju sve kategorije društva.
Razlikujemo tagline i slogan
Da li je „Just do it“ slogan ili tagline branda Nike? To je tagline.
Tagline uglavnom definira sam biznis, ono čime se bavite i ostaje uz ime branda duži niz godina. Veće kompanije uglavnom imaju jedan tagline koji ne mijenjaju od osnivanja (Apple: Think Different), a mnogo slogana (iPhone SE: A big step for small). Tagline se mijenja samo kad dolazi do neke veće promjene u vrijednostima kompanije. Tagline vam direktno ne poručuje da kupujete Nike ili Apple proizvode, ali ukazuje na vrijednosti koje oni kao kompanija usađuju u sve svoje proizvode. Čujete tu frazu i momentalno je asocirate sa brandom kojoj pripadaju.
Slogan se uglavnom fokusira samo na jedan proizvod, projekat ili uslugu, fleksibilniji je i najčešće se koristi u reklamnim kampanjama. Npr. Disneylandovi slogani za neke od kampanja su: “Where dreams come true” ili “Where the magic began”, a tagline im je: „The happiest place on earth.“ Slogan komunicira ono ”Zašto?” vaše kompanije tj. govori zašto bi publika trebala izabrati baš vaš produkt ili uslugu. Efektivan slogan je ležeran, pamtljiv, ponavlja se u konverzaciji. Ponavljanje, ritam i rima ga čine pamtljivijim. Idelano, slogan kod ljudi izaziva neku emociju, koju mogu povezati s vašim brandom. Kod kreiranja slogana ima više prostora za kreativnost. Dizajnirani su da budu pamtljiva, zarazna fraza koja može evoluirati u pjesmicu tj. džingl i lako ostati u uhu.
Na listi 100 najboljih taglines ikad našli su se:
• IMPOSSIBLE IS NOTHING – Adidas, 2004
• JUST DO IT – Nike, 1988
• LET YOUR FINGERS DO THE WALKING – Yellow Pages, 1964
• MAYBE SHE’S BORN WITH IT – MAYBE IT’S MAYBELLINE – L’Oreal, 1991
• THERE ARE SOME THINGS MONEY CAN’T BUY. FOR EVERYTHING ELSE, THERE’S MASTERCARD – Mastercard, 1997
• THINK DIFFERENT – Apple, 1990s
Logo – glavni začin svakog brenda
21/11/2017 uSoft skills za profesionalni uspjeh, Vještine budućnosti
Dvogodišnjak vam sigurno neće znati reći šta je to logo, ali će na maminom mobitelu u samo tri sekunde pronaći svoju omiljenu aplikaciju – Youtube. Kako? Zbog toga što je jako brzo upamtio taj crveni kvadratić i slijed od par slova. Te, naizgled banalne, osobine jednog logotipa ga čine prepoznatljivim u svakom dijelu svijeta.
Kao što je prvi utisak sa sastanka (poslovnog ili romantičnog) jako teško promijeniti, pažljivo izabrani dijelovi logotipa na isti način predstavljaju vaš brend. Svako ko se bavi vizeulnim identitetom će vam reći da je odličan logo i dalje samo mali dio paketa zvanog brend. Ipak, za sve ostale izvan mistične industrije zvane marketing, logo je entitet za sebe. Uprošteno, ako je vaš brend facebook profil, logo je svakako profilna fotografija. Zar ne želite da ona bude reprezentativna? U nastavku navodim osnovne savjete o kreiranju dobrog logoa.
Tipične greške koje na početku treba izbjegavati
Često dizajneri griješe smatrajući da logo treba bukvalno predstavljati ono čime se kompanija bavi. Tako recimo mnogi misle da logo treba sadržavati auto ako se radi o autoindustriji, kompjuter ako se radi o kompjuterskoj i sl. Nokia npr. na svom logotipu nema mobilni telefon. Na sljedećem istraživanju, na 50 najpopularnijih brendova svijeta, možete vidjeti da njih čak 94 % ne prikazuje logotipm ono čime se bave.
Istraživanje ciljne skupine, ali i konkurencije
Prije nego počnete kreirati logo potrebno je temeljito istražiti Vašu ciljnu grupu. Targetiranje publike tj. zainteresiranih za Vaše proizvode / usluge podrazumijeva poznavanje osnovne demografske strukture i profila tih ljudi. Istražiti konkurenciju i njihov način brendiranja je jednako bitan kako biste mogli uvidjeti vaše snage / prednosti u odnosu na njih te se na iste i fokusirati kroz Vaš vizuelni identitet.
Keep it simple!
Prvo i osnovno, logo treba biti jednostavan. Pod jednostavno se ne misli da u kvadratić u Paintu unesete naziv Vaše organizacije, naravno. Jednostavan logo dozvoljava lako prepoznavanje i omogućava svestranost i pamtljivost. Tipičan primjer je logo Nike-a i njihovog pafa (svuša).
Logo nije potrebno nekome objašnjavati. Način na koji možete provjeriti koliko će Vaš logo biti razumljiv i upečatljiv Vašoj ciljnoj skupini je da zamislite nekog ko vozi 80 km/h i u par sekundi ugleda na bilboardu Vašu reklamu koja sadrži logo. Da li će je taj vozač uspjeti povezati s Vašim brendom?
Ipak, postoji cijela grupa logoa nazvanih clever logos tj. pametni logo koji uglavnom nosi dvije poruke u sebi, s tim da Vam za tu drugu treba par sekundi da je vidite.
Psihologija oblika
Bilo da je Vaš dizajn zasnovan na trouglu, krugu, kvadratu ili nekom drugom obilku, razumijevanje psihologije oblika samo može pomoći u postizanju uspjeha. Tako je dobro znati da npr. okrugli oblici izazivaju pozitivne emocije – sugerišu zajednicu, prijateljstvo, partnerstvo, stabilnost i uglavnom su usmjereni ženama kao korisnicima, dok kockasti oblici impliciraju sigurnost, balans, snagu, efikasnost i fokusiraju se na muškarce.
Odgovarajući i unikatan font
Font je jedan od glavnih zadataka pri biranju Vašeg logoa. Bitno je izabrati unikatan font koji odgovara vrijednostima Vaše organizacije, ali ne truditi se biti previše unikatan te time učiniti logo teško čitljivim. Dobar logo je lako čitljiv. Tekst na logotipu mora biti pisan normalnim fontom i veličinom dovoljnom da ga sa lakoćom mogu pročitati i stariji ljudi. Kad ste već odredili ciljnu skupinu, birate i ton kojim joj se obraćate, a koji možete jako dobro prikazati fontom teksta koji izaberete. Tako npr. ako su vaša ciljna skupina djeca i prodajete igračke za djecu, bilo bi prikladno da logo bude šaren i koristi neki djetinjasti font (što naravno ne bi bilo primjenjivo ako je u pitanju neka pravna firma.
Savjet: Istražite termin tipografija i ne koristite više od dva fonta.
Boja priča priču
Svaka boja nosi neku poruku i izaziva određene emocije. Mnoge studije su rađene o utjecaju određene boje na ljude, pa je npr. dokazano da plava simbolizira slobodu i povjerenje, a narandžasta prijateljstvo. Istražite značenje boje koju planirate koristiti za Vaš logo i vidite da li se poklapa s Vašim vrijednostima (ovdje). Ipak, uvijek imajte na umu da boja nije ‘core’ element Vašeg logotipa, jer ukoliko Vaš dizajn koristi samo boju da bi komunicirao, razmislite šta će se desiti kada ga neko isprinta crno-bijelog?
User-friendly tj. prilagodljiv svim formatima
Dobar logo treba biti prilagodljiv i dostupan preko svih medija i aplikacija. Stoga se strogo preporučuje njegova izrada u vektorskom formatu koja omogućava njegovu prilagodbu svim veličinama i pozicijama. Koliko je logo prilagodljiv možete provjeriti i ako ga isprintate u veličini poštanske markice i većeg postera kako bi vidjeli da li izgleda isto. Dobar logo je čitljiv u sekundi i jednako dobro izgleda na bilbordu, kao i na vizit-karti.
Super alat: testirajte kako će Vaš logo izgledati na različitim društvenim mrežama i prilagodite ga.
Zanimljivo: Iskoristite i prazan prostor
Najbolje je korištenje praznog prostora objasniti kroz logo FedEx-a. Vidite li bijelu strelicu? Na ovaj način je svjesno iskorišten i prazan prostor, a kada ga publika uoči obavezno uslijedi ‘aha!’ moment. Upravo tom strelicom FedEx pokazuje da se kreće / pomjera, ukazujući na brzinu njihove isporuke. Sličan je primjer i sa strelicom na logotipu Amazona, a koja implicira da imaju izbor proizvoda od A do Z (od igle do lokomotive). Jednostavan logo, ali s preokretom.
Za kraj, pogledajte ovdje logotipe dizajnera koji upute iznad nisu uzeli u razmatranje. I slobodno se nasmijte. Naglas.
- « Prethodna
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
